面试销售提问技巧,面试销售提问技巧有哪些

1. 如何面试销售人员方法？
2. 竞聘销售主管常问的问题？
3. 房地产销售面试十大问题和回答？

如何面试销售人员方法？

做法很多，可从以下如下：

1、从谈谈销售人员的经历这一问题入手， 这非常能够考验人。销售人员要迅速组织语言，归纳重点，将自己的工作经历有条理地讲出来；其次，要突出自己的成绩，针对招聘方可能感兴趣的地方，最好有细节或案例。

2、从专业性问题入手，销售人员应该将工作过程和工作最终的结果分开来看，比如，实现销售目标或者保持利润额是结果，那么吸引顾客前来或知道顾客需求是达到结果的条件。

3、从细节这一问题入手，面试官会抓住一个问题追问细节，一直追问下去。 比如外表修饰、穿着打扮、精神面貌等

竞聘销售主管常问的问题？

销售主管。就是要去管理销售的。那么应聘销售主管的话。面试官一般就会问你。以前有没有做过主管类的经验。

有没有带过团队？

还有整个团队的这个业绩是怎么样？

这些都是会问到的。

还有面试官会问到，***如给你一个团队，你怎么样去管理？

怎么样去提升业绩？等等。

房地产销售面试十大问题和回答？

1.

问题一:请你先自我介绍下(面试必问杀手题)回答提 示:一般人回答这个问题过于平常,只说姓名、年龄、爱好、工作经验,这些在简历上都有。其实,企业最希望知 道的是求职者能否胜任工作,包括:最强的技能、最深入 研究的知识领域、个性中最积极的部分、做过的最成功的 事,主要的成就等,这些都可以和学习无关,也可以和学 习有关,但要突出积极的个性和做事的能力,说得合情合 理企业才会相信。

2.

问题二:你觉得你有什么缺点?(面试考察题)回答提 示:这个问题问的概率很大,通常 HR 不希望听到直接回答 的缺点是什么等,如果求职者说自己小心眼、爱忌妒人、 非常懒、

1. 你为什么想要从事房地产销售行业？

回答：我认为房地产销售是一个具有挑战性和回报丰厚的行业。这个行业需要专业知识、人际交往能力和高度的自我驱动力，而我有这些素质并对这个行业充满热情。

2. 你对我们公司了解多少？

回答：我之前做了一些研究和调查，发现贵公司在房地产领域有着极佳的口碑和强大的实力。我相信，如果我能够加入贵公司，会得到更好的职业发展机会。

3. 你如何处理客户投诉？

一、自我介绍(1分钟)：

二、谈一谈最新的银行商业个贷利率？

三、作为一名现场销售经理，你认为最重要的工作职责是什么？应具备什么样的素质？

四、你认为在销售现场，最容易发生一些什么问题？如何去处理这些问题？

五、客户交叉问题如何处理？如何确定客户的归属？

六、组织一次项目开盘活动，你认为最容易发生一些什么问题？如何去规避这些问题？

七、在项目开盘选房活动中，你认为以什么方式确定选房顺序更有利于销售？(如：排队、摇号、交诚意金或会费的顺序)，如何组织和控制？

八、你认为对销售人员进行培训，重点要培训哪几个方面？

九、在你以往做销售经理的过程中，你遇到过一些什么困难？你是怎样克服和解决的？

十、你对待遇有何要求？

1.您为何想从事房地产销售工作？ 

2.我喜欢与人打交道并协助其做出更好的决定，而房产销售工作也提供了这种机会。

3.您如何定义销售成功？ 

4.我认为销售成功不仅达到销售目标，还要与客户建立良好的关系，提供高质量的服务，以及帮助他们做出最佳决策。

5.您如何处理客户反对意见和异议？ 

6.我会耐心倾听客户的需求和担忧，并寻找解决方案，以确保客户满意。

7.您如何激励自己和团队保持高水平表现？ 

8.我会定期设定明确的目标和计划，并与团队成员合作，追求团队和个人的成功。
我相信奖励和认可也是激励团队表现的重要因素。

9.您如何处理潜在客户的意向不明确？ 

10.我会提供更多有关房产的信息，并与客户建立信任，了解他们的需求和担忧，提供更多的帮助和建议，以引导他们做出最佳决策。

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