对网络招聘平台投诉,对网络招聘平台投诉有用吗

1. 58投诉招聘方职业歧视会怎么处罚？
2. 中国人寿招聘去哪里投诉？
3. 智联招聘怎么投诉别的公司？
4. 58上怎么投诉招聘方？

58投诉招聘方职业歧视会怎么处罚？

如果58招聘平台收到用户关于招聘方存在职业歧视的投诉，平台会对该投诉进行核实和调查。如果确认招聘方存在职业歧视行为，平台将会对该招聘方进行相应的处罚措施，包括但不限于：

1.下架该招聘方发布的相关职位信息；

2.对该招聘方进行警告或者封号处理；

3.向相关部门举报该招聘方的违法行为；

4.对该招聘方进行法律追究等。

5.此外，根据《中华人民共和国劳动法》和《反职业歧视法》，雇主不得因为性别、年龄、民族、宗教信仰、婚姻状况、家庭出身、财产状况、性取向等原因歧视求职者。

如果求职者认为自己受到了职业歧视，可以向劳动监察部门或者人力资源社会保障部门投诉举报，相关部门将会对投诉进行调查处理，并对违法行为进行相应的处罚。

中国人寿招聘去哪里投诉？

最直接的办法是上当地的银保监会进行投诉，银保监会是保险公司的上级主管部门，直接监管保险公司的运作，但我建议，不是，实在不行就不要投诉业务员了，

保险公司业务员，从入职那一天起，就拥有招聘新人的权利，这既是权利，也是义务，可以更好的为保险公司提供源源不断的后备人员，随着招聘人数的多少？业绩达标，这位业务员就可以晋升主管，这也是我们业务员的工作内容，工作都不容易，保险公司的业务员压力很大，能够招聘的人员也越来越少，所以希望你能够理解业务员的心情，都是为了生活，所以我说不是万不得已，就别投诉他了

拨打95519后，可以按128进入投诉业务入口，详细的操作如下：

95519→1寿险服务→2人工服务→0VIP客服；1报案、挂失；2业务咨询；3保单变更；4或7分公司特殊业务；8投诉。

95519除了可以投诉外，还可以进行各种业务咨询，下面为大家分别介绍流程：

95519→1寿险服务→1自助服务→1保单及交费查询→1按***号查询；2按保单号查询；3投保单号。

智联招聘怎么投诉别的公司？

可以通过用户反馈或者拨打客服热线进行投诉。

一、通过用户反馈投诉

1、在搜索引擎搜索“智联招聘”，点开官方网站

2、拉到页面最底部，点击右下角“用户反馈”

3、在反馈描述栏里面详细描述投诉事由，所投诉客服的工号姓名，留下自己的联系方式，提交等待系统联系即可。

58上怎么投诉招聘方？

首先您需要前往58同城的***，打开招聘方的信息并找到相关的联系方式
如果招聘方没有提供具体联系方式，则可以联系58同城的客服进行投诉，您需要说明招聘方发布虚***或者违规信息的情况，并且提供相应证据，客服会根据权威规则和标准进行审查和处理
同时，如果您发现了类似的问题和情况，您也可以向相关部门或者机构进行投诉，让更多人了解和注意此类问题，共同维护招聘市场的正常秩序

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