***教师协议,***教师协议模板
大学生兼职教师,和单位签了任课协议,其中规定了竞业禁止条款,协议结束后,单位未给补偿,条款还生效吗?
大学生***教师,和单位签了任课协议,其中规定了竞业禁止条款,协议结束后,单位未给补偿,条款还生效吗?
题主所说的签了竞业禁止条款多半是指从该培训平台离职后,多长时间内禁止到同行业公司工作的条款吧。可能离开的时候还被恐吓了一通,什么具有法律效应的、如果违法就要吃官司等等的。
可以很直接告诉你这是***的。
劳动法规定竞业限制的人员限于用人单位的高级管理人员、高级技术人员和其他负有保密义务的人员。我想一个***培训教师是不存在什么保密义务的吧,应该也没有什么值得保密的东西吧。
再一个就是,即使属于竞业限制人员之列,要想让人遵守,也必须要依据前面的工资在竞业限制期内每月给予一定的经济补偿才行。
所以放心的去找其他工作吧,不用在意那些单方面的霸王条款。
说点题外话。社会就是这样,对新入职场者很不友好。很多的人利用新人社会经验不足这点来进行压迫、欺骗,甚至诈骗。在我看来简直不当人子。
回想起刚进入大学时,学生会组织活动让我们大一新生去白出力,为了逼迫我们,他们口称不参加的要扣学分。现在我只想说QNMD,看我不给你骂哭。
还有前几年某些专科院校,将大二大三学生“卖”到工厂车间去干苦力,每天工作十几个小时,美其名曰“实习”,每月给几百到一千不等的钱,实为压榨。
不过现在随着互联网的发达,学生们在进入社会前都会通过网络了解到各种资讯。没有十年前的萌新们那么好“骗”了。现在进入社会的95后、00后们都更加敢于抗争了,更敢于发声了。
教师可以做做***赚钱吗?
教师应该是所有职业里最容易靠***来赚钱的,因为学生和家长***在当今社会是非常珍贵的。
举例来说,VIPKID单个获客成本为4000元左右,也就是说如果你身边相信你的教育理念的家长,每个家长可以为你带来至少4000元的利润。
合理的利用这个***就是教师***的核心。有很多答案让你出卖时间来赚钱,的确可行但是这是笨方法,你有多少闲暇时间可以出卖呢?
比如我们学校可以给一级介绍人10%的学费返点,二级介绍人5%的返点。
***设你可以介绍给10个家长,每月课程花费人均90*12 = 1080元。每人返点10%为108元,10个人就是1080元。
***设这10个家长,每人又可以推荐3个学生。那么你就有30个二级推荐客户。1080*30*5% = 1620元。
两项加起来就有2700元入账。注意是每月哦!如果你在抖音、小红书上有粉丝的话,那么推荐给20人+也是不成问题的。
抛砖引玉,希望能给你一些启示。
这是很戳中很多人内心的话题,因为现在国家规定不能开办辅导班,也不能***。作为一个教师,应该尽心尽力教好自己的学生。但是,我们不能否认,任何人都有赚钱权利。所以,先不谈如何快速赚钱,我们先来聊聊教师是否应该***。
1、教师作为一个职业,是有做***的权利的
我相信对很多人来说,都有做***的经历。因为现在大家都有经济的压力,光靠一点工资是无法满足需求的。国家劳动合同法第三十九条:劳动者有下列情形之一的,用人单位可经解除劳动合同:劳动者同时与其他用人单位建立劳动关系,对完成本单位的工作任务造成严重影响,或者经用人单位提出,拒不改正的。
因此,在不影响本单位工作的前提下去做***,是可以的。但是,是否有影响,这个是见仁见智的。
比如,上一家公司,公司规定,员工不能做***,包括滴滴。因为有很多员工,经常下班后跑滴滴到凌晨12点,结果严重影响了第二天的工作。但这员工说,我的精力好,不会影响第二天的工作;企业说,你第二天工作没精神,就是影响了。
其实,关于是否有影响,大家都有自己的说法。但是,对于教师来说,有一点不同之处是,有些教师在课堂上没有教好学生,然后叫学生去报名他的课外辅导课。这就有违教育的公益性了,所以国家是不允许教师***的。
2、教师的职业优势,要赚钱还是有门路的
教师掌握着丰富的知识,这些知识对个人的成长是很有帮助的,因此,它是有价值的。有价值,就有人愿意付费。但如果教师不搞课外辅导班,还能做什么呢?其实,随着自媒体的兴起,越来越多的教师做起了自媒体。自媒体成为了教师放大自身价值的有效渠道。
你可以看看头条上的李永乐老师,利用他教物理的优势,帮助大家做科普。其实,我觉得他的收益应该是挺大的。所以,他不用去开课外辅导班,也可以赚到自己想要赚的钱。
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