网络招聘平台监管缺失,网络招聘平台监管缺失原因
现在的网络为什么那么多***招聘?怎么没有监管?
网络上都是58同城、和中介发布的招聘信息。企业招人的话。都是要去企业的网站才能看见招聘信息。现在给中介招人。企业可以减少一些开支了。所以才会有这么多的中介公司。人力资源公司的存在。
你好,謝邀请,现在为什么有那么多的网络***招聘,是由招聘方和应聘人员两方面共同需求不批配造成的。
在公司方面,人手不够的时候需要招聘人员,但招聘人员数量少与来应聘的人数多,就造成了很多人员应聘不上,被说成是虚假招聘。
而在应聘试用过程中不适合,又会被解雇的情况,也会被说成虚***招聘。
占在公司立场上,招聘人数与人员品质,与公司运营成本相关,因些就造成公司被说成虚***招聘。
而在应聘人员角度来说,公司苛刻的制度,工作环境,工作时间,成长平台是其考虑的,一旦达不到理想条件很容易跳槽,造成被说成是虚***宣传。
而占在公司老板的角度,看着人力***工作人员没有工作效益,而HR人员工作也就只有不管公司需求而不断地招聘,一方面老板需求,还可以不断刷屏,提高公司的知名度。
综上所述,在公司,HR,应聘人员之间找到都满意情况很难,因此会造成网络虚***招聘的现象,监管很困难,只能用《劳动法》来制约。
希望我的回答对你有用。[微笑]
你认为目前的招聘网站或者招聘app有什么不足之处?
现在的招聘网站仍然没有一个龙头企业,主要原因是没有一个企业能有效解决应聘者的痛点,就是杜绝或极大地降低虚***信息!虚***信息的问题没有解决的前提下,其他的改进没什么意义!
结合亲身经历,我感觉现在的招聘网站主要的痛点就是岗位鱼龙混杂,难辨真***。特别是对于刚入社会的新人而言,往往会被招聘网某些虚***宣传的企业所骗。浪费大量的时间和精力甚至是金钱。网站在企业的审核上应该更严格,保障求职者的需求能尽量得到有效的信息,过滤掉一些以招聘为幌子的虚***宣传的企业。现代人的时间是非常宝贵的。
快手招人可靠可吗?
快手招人可靠,这是跟快手平台的运行方式有直接关系。现在由于找工作和企业招聘都比较困难。所以企业专门开辟了网上直播平台,用直播招聘的方式在线招聘各式各样的工作,每一个快手的用户都可以根据招聘要求来应聘。而且快手平台也会对招聘来监管,所以是比较靠谱的。
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