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huangp1489时间2024-12-11 18:25:38分类本地招聘浏览11
程序员的职业上升道路是怎样的？
先谢邀！
很多人认为或者很多人都觉得，程序员吃的是青春饭，年纪大了如果不上升到管理层就要面临失业了，其实不是的。
如今的时代，处处互联网，出门在外，***捧着手机看着手机的时代，信息瞬息万变，互联网更新的速度比人学习的速度要快。我认为作为一个程序员，只要你紧跟知识的步伐，不固步自封，不只停留在自己的知识架构里，不断地积累经验，也不断地学习新的技术，程序员的职业上升之路就会有很多。
比如说，你可以从初级程序员到中级再到高级再到资深程序员或者资深技术顾问，可以一直在程序员中当程序员。你有经验，有技术，就不会被新的年轻人替代，因为他们没有你有经验！
再说现在是小学生都已经开始了普及编程，所以程序员以后得发展有很多，可以程序语言的讲师，可以教孩子编程，可以出书等等，只要自己想做的，就不要被年龄限制了你的行动，其实每个人都可以！
上面就是我就该问题的一个浅薄的理解，如果有不对的地方，请读者多多理解和指教。
程序员这个职位在工作方面上升的道路主要有两种:主技术或者主管理。但是人在社会混，哪个都需要有情商的，不然会被人排挤，一旦项目出问题你就是是第一个背锅的人选。至于到底选择哪条道路全看个人的性格了。
主技术的职业上升道路:初级程序员，中级程序员，高级程序员，架构师，技术总监，首席技术官。这条纯技术的道路，不是光勤奋就可以的，没有一定的天赋和智商这条路最多走到架构师。
主管理的职业上升道路:小组组长，项目组长，项目经理，高级项目经理，项目总监。这条路就要你能说会道了，就是俗话说的:与人说人话，遇鬼说鬼话。如果你不会处理人情事故，这条路你还是不要走了，做人这门学问大着呢！
总的来说做技术的要比做管理的在这个行业受尊重，吃的香一点。但是做管理的是不受职业限制，哪个行业都能呆的下去的人。
其实这就是一个现象与本质的问题。
首先IT互联网是很多新兴行业的代表，看到的现象是很多人很年轻就步入了管理层。这是一个新兴行业高速发展的现象，业务高速发展，需要很多岗位，很多人涌入后需要很多管理者，这使得早些入职的成为了管理者，哪怕就早一两年。
但是所有事物都要发展的规律，不说盛极必衰，至少这个行业会逐渐向成熟行业发展，扩张不会那么迅速，其实现在就已经有这个迹象了。那显然对从业者与管理者的需求没有之前旺盛，成为管理者的难度大幅增加，未来就不会有之前很好晋升的现象了。
美国作为这个行业发展最早的国家，就已经看到，涌现出大量的老程序员，未来如何规划，需要思考
如图，之前培训的总体程序员成长的路线。成长过程中，主要是要好好认清自己，了解了自己才能很好的评估选择朝哪个方向发展。不管作为优秀工程师，还是你说的管理层，都需要良好的沟通和表达能力。想发展为管理层，除了你描述的情商高，还需要了解一下更多那个方向需要具备的基础技能和能力。在这个过程中，需要积极的态度和好的做事方法，多和优秀的人一起共事，会让很多事情变得简单。希望能对你有些帮助
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