招聘会很坑,招聘会是不是都是坑
被面试公司坑是一种什么样的体验?
谢谢邀请!被面试公司坑也不是新鲜的事,首先要保持良好的心态。先从自身找原因,被面试公司坑有两种原因:
一.你不够优秀,***如你够优秀,面试公司想坑你都难,因为每家公司都喜欢得才兼备的人财,给你优厚待遇还怕你留不住你呢,他不可能去坑你,也就是你的能力决定面试公司对你的结果。
二.你的经验不够丰富,这里住要说的是面试公司的实力。***如你经验丰富,面试公司一看你就能知道这公司能不能做,正真有实力的公司也不会去坑面试人员。他只着重面试者的一切。合适就用,不合适就不用。
所以***如真的被面试公司坑了,要保持良好的心态,这次的失败也许是成功的起点!!
刚刚跳槽去一家民营公司去做人力资源总监,当时谈好的是主要做人力***模块的薪酬绩效,我在这个方面很有经验,看到薪酬也不错,就去了!结果入职以后,什么薪酬绩效再也不被谈起,反而告诉我当前最关键的是招聘,各个部门都要人,而负责招聘的主管其实在我入职前已经提了辞职,招聘只能我亲自出马,又是招聘会又是宣讲,面试时说双休,现在每个周末都加班。一个月后,也就是现在,更奇葩的事情来了,竟然让我负责车队安排,食堂,各种接待,这些纯行政的工作也一股脑落在我身上,实在是不堪重负。更搞笑的是,入职前承诺的薪资竟然每个月只发百分之八十,留下百分之二十说是当奖金,那你提前说呀,我是负责薪资绩效的好不,快一个月了,老板过来一句话就能全改掉,不说了,准备辞职了!
面试的季节,你都碰到了什么比较坑的企业?
谢邀
求职者的面试季也是企业的招聘季。一到这个时期,很多需要招人的企业就像打了鸡血一样通过各种渠道来扩充人员。校园招聘会、招聘网站、转介绍等多种方式可供企业选择,比较常见的形式主要是通过招聘网站。企业购买套餐便可以在网站的简历库主动搜索简历,这就造成了企业招聘鱼龙混杂,求职者在接受面试邀请时一定要多加警惕。
相信很多求职者都经历过,找工作时会把招聘网站的个人简历更新,投递几家自己意向的公司,在等待企业来电期间,一定会接到一些企业的主动来电,HR表明来意后会邀请你去公司参加面试,又不会在电话沟通中说太多。去参加面试后就会知道,这类企业大多都是些中小型公司,很多都处于刚起步阶段,因此需要主动联系求职者大量的招人。在选择这类公司时建议认真考虑对比,如遇到平台实力不错有发展前景的公司,也是一个不错的选择。
在招聘网站上看好一家公司,刚投递一份个人简历没几分钟,就接到企业HR的来电,通知你到公司参加面试。秒回电的公司大多数都是人员流动性很大或因公司内部问题留不住人。对于这类公司需要注意面试环节,在面试过程中要尽量详细的了解企业的背景、发展空间、薪酬等方面,同时留意一下公司内部的人员数量和办公氛围。
2021年毕业生集体“消失”了?招聘会上不见踪影,他们都去哪了?
2021年的毕业生都是00后,也是独生子女,是父母的宝贝,太多的父母都想把他们留在自己的身边,并在自己所住的城市都买有住房,而在校招的公司、单位都离得很远,绝大多数是进厂,这对学生和家长来说都不愿意,在校招中多数企业(特别是国企)都选择知名的本科大学,而一般刚升本和专科学校基本没有校招的,除非招一些操作工,或到偏远山区工作并工资很低,这对他们今后结婚和养育孩子都是有问题,父母买的房子也根本用不着,所以大部分学生毕业回家找份工作混日子,等着考公务员或看看今后能否进自己认为好一点的单位。
招聘会上的私企看到的毕业生自然就少了。至于原因吗?我想私企的老板,尤其是那些很有钱的老板心里应该很清楚什么原因,只是他们死活不愿意去承认,而是找一些其他理由,其他原因,认为公司多搞些活动,多给点优惠券,多搞点对外公关,多洗白自己就能让毕业生们挤着进来。实际上他们在白日做梦。
其他不说,美团前些日子还投诉本人的回答,就这种企业值得去吗?毫无理由的投诉,同样的模板用在好多回答下面。而这种企业目前实在是太多了,进去就知道坑在哪里,问题有严重。这种卑劣的行为,难道能吸引人?被做梦了。
在这里码字的诸位都不是富二代,希望大家互相帮助,看完[_a***_]内容。
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